Manager de Transition DG

Catégories : Categories:: Directeur Général / CEO, Direction Générale
Secteurs d'expertise :

Besoin urgent d'un Manager de Transition DG ?

Ce profil vous intéresse ? Vous êtes confrontés à une urgence managériale ? Vous avez besoin d'un profil chevronné pour piloter un projet complexe de transformation ? d’un renfort externe et/ou d’un regard neuf ?

Ci-dessous le profil d’un Manager de Transition Directeur Général avec une solide expérience dans le secteur Médical

Compétences

  • Management d’équipe 
  • Gestion de crise
  • Conduite du changement organisationnel ou structurel
  • Mise en œuvre des exigences réglementaires
  • Analyse des pratiques et prévention des risques psychosociaux

EXPERIENCE PROFESSIONNELLE

Directeur général, secteur médical (3 ans)

  • Accompagnement de directeurs et cadres d'établissements médico-sociaux
  • Formations au management
  • Développement et suivi de la démarche qualité

Directeur général, secteur médico-sociaux (6 ans)

  • Création et direction du service qualité
  • Développement d'une méthode d'accompagnement au management des directeurs et cadres intermédiaires
  • Conduire les entretiens de recrutement

Directeur général, secteur médical (10 ans)

  • Création de produits de formation
  • Animation de formation
  • Bilans de compétences
  • Accompagnement au changement de carrières de cadres

Formations

  • Doctorat en Sciences de Gestion
  • Master 2 Droit, Economie, Gestion, Management, Spécialisation en Gestion Socio-Économique
  • DESS de Psychologie Clinique et Psychologie du Travail

Besoin urgent d'un manager de transition ?

Vous êtes confrontés à une urgence managériale ? Une situation que vous aimeriez rapidement faire évoluer ? Vous avez besoin d'un profil chevronné pour piloter un projet complexe de transformation ? d’un renfort externe et/ou d’un regard neuf ? Notre équipe est à votre écoute pour échanger sur vos enjeux et besoins de mobilisation de managers de transition dans les plus brefs délais.
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