Trésorier de Transition – Expert en Cash‑Management

Dans un contexte économique instable, où les marges sont sous pression et les taux bancaires fluctuants, la gestion de la trésorerie devient un enjeu stratégique. Un trésorier de transition permet à votre entreprise de reprendre rapidement le contrôle des liquidités, d’optimiser les flux financiers, de réduire les risques bancaires, et d’assurer la continuité des opérations pendant les périodes de changement ou d’absence prolongée.

Pourquoi faire appel à un trésorier de transition ?

Un trésorier de transition intervient pour :

• Assurer la continuité de la gestion des liquidités en cas de départ ou d’absence prolongée
• Optimiser les flux financiers et les relations bancaires
• Mettre en place des outils de cash forecasting fiables et exploitables
• Piloter des projets de transformation (digitalisation, cash pooling, centralisation)
• Renforcer la fonction finance dans un contexte de croissance, crise ou restructuration

Métier de Trésorier

Missions typiques du trésorier de transition

Gestion quotidienne de la trésorerie

• Suivi des positions bancaires multi-devises
• Pilotage des flux de trésorerie entrants et sortants
• Reporting journalier et hebdomadaire au comité de direction

Cash forecasting & prévisions

• Élaboration de prévisions à court et moyen terme
• Analyse des écarts entre prévisionnel et réalisé
• Mise en place d’outils et de tableaux de bord adaptés

Optimisation du BFR et des conditions bancaires

• Analyse du besoin en fonds de roulement (BFR)
• Négociation des conditions bancaires
• Centralisation de trésorerie (cash pooling, netting)

Outils et digitalisation

• Implémentation ou paramétrage d’outils de trésorerie (ex : Kyriba, SAGE XRT, Diapason, etc.)
• Sécurisation des paiements et des workflows
• Digitalisation et automatisation des processus

Exemples de missions réalisées

• Secteur industriel (ETI) : réduction de 25 % du BFR en 4 mois via une meilleure gestion du cash et renégociation fournisseurs.
• Groupe retail international : mise en place d’un cash pooling multi-pays avec visualisation en temps réel de la trésorerie consolidée.
• Entreprise en crise : gestion de la trésorerie sous contrainte, priorisation des flux, renégociation des lignes court terme avec les banques.

Compétences clés & profil type

Nos trésoriers de transition disposent de :

• 10 à 30 ans d’expérience en direction de trésorerie ou fonctions financières similaires
• Une maîtrise des outils spécialisés (Kyriba, SAGE XRT, SAP, etc.)
• Une capacité à s’intégrer rapidement dans les équipes existantes
• Une expérience des situations complexes : restructuration, LBO, carve-out, forte croissance, contexte international

Déroulé d’une mission avec SNR Partners

1. Qualification du besoin avec un expert en finance
2. Proposition d’un profil ciblé sous 48h
3. Démarrage rapide
4. Pilotage de mission par un consultant SNR dédié
5. Passation et transmission des outils en fin de mission

FAQ – Trésorier de transition

Quelle est la durée typique d’une mission ?

Les missions durent en général de 3 à 6 mois. Certaines peuvent être plus courtes (2 mois) pour répondre à un besoin ponctuel (audit, absence), ou plus longues (> 6 mois) dans le cadre de projets de transformation.

Dans quels cas faire appel à un trésorier de transition ?

• Départ ou congé imprévu
• Croissance rapide ou internationalisation
• Difficultés de trésorerie ou défaut de prévisions
• Fusion, acquisition, cession
• Mise en place de cash pooling ou outil TMS

Quels outils utilisent les trésoriers de transition ?

Nos experts maîtrisent des outils comme Kyriba, SAGE XRT, Diapason, SAP TRM, ou encore Excel avancé. Ils peuvent aussi accompagner la mise en place ou la migration vers un TMS.

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