Manager de Transition Responsable Paie
Categories:: Responsable Paie, Ressources Humaines
Ci-dessous le profil d’un Manager de Transition Responsable Paie avec une solide expérience notamment dans les secteurs des Services, de la Banque
Compétences
- Gestion et production de la paie
- Organisation et optimisation des processus de paie et GAP
- Gestion de PSE
- Accompagnement au contrôle
- Rédaction de procédures
- Accompagnement à la migration de SIRH
- Calcul et passage en paie de l'épargne salariale
Expérience professionnelle
Responsable paie et ADP, secteur services (6 ans)
- Animation et encadrement d'une équipe de 6 collaborateurs
- Veille réglementaire et sociale permanente
- Mise en œuvre et paramétrage des différents accords dans l'outil de paie et gestion des temps
- Elaboration de requêtes et de reporting de contrôle
- Optimisation des processus de paie et de gestion administrative du personnel
- Gestion de l'intéressement et de la participation
- Accompagnement aux contrôles et différents audits
Responsable ADP, secteur banque (4 ans)
- Animation et encadrement d'une équipe de 8 collaborateurs
- Suivi de la satisfaction client
- Préparation et supervision des réunions clientèle
- Mise en place et suivi de plans d'action
- Suivi de projets
- Mise en place de GTA
- Harmonisation de réglementaires paies
- Processus d'amélioration de la qualité et de la productivité
Responsable paie et ADP, secteur banque (5 ans)
- Participation aux projets de mise en place de paie et logiciel de temps
- Participation aux projets de mise en place de nouvelles organisations de travail
- Rédaction des processus
- Préparation et élaboration de la paie
- Gestion des conventions collectives
- Suivi et mise en place des réformes légales, veille réglementaire et juridique
- Déclarations sociales
- Gestion des absences (congés, maladies, maternités)
- Elaboration de requêtes diverses à destination de tableaux de bords sociaux
- Gestion des entrée et sorties
Responsable paie, secteur services (5 ans)
- Préparation et élaboration de la paie des collaborateurs
- Gestion des absences (congés, maladies, maternités…)
- Gestion des entrées et sorties
- Déclarations sociales
Formation et Outils SI
- Master RH
- Hypervision, Décidium, ADP Link, Gestil, BO, Docusign