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Manager de Transition Directeur de Projet Industriel Auto
Ci-dessous le profil d’un Manager de Transition Directeur de Projet, avec une solide expérience notamment dans le secteur de l’industrie.
Compétences
- Connaissances approfondies des métiers de la mécanique, de la mécanique des fluides et de la thermique
- Connaissances générales des métiers de l’électronique, de l’informatique et de l’optique
- Méthodologie de gestion de projet
- Démarches commerciale et marketing, stratégie et économie de défense
- Analyse financière et droit social
Expérience professionnelle récente
Directeur de projet, secteur de l’industrie automobile (1 an)
- Conduite de projet sur la phase finale de livraison d’un nouveau véhicule
- Management d’une équipe d’une dizaine de pilotes d’études
Directeur de projet, secteur de l’électroménager (1 an)
- Conduite de projet sur le développement d’une nouvelle gamme de produits
- Management d’une équipe d’une dizaine de pilote d’études
- Aide à la conduite de projet et à l’industrialisation
Responsable de bureau d’études, secteur de l’industrie mécanique (1 an)
- Management d’environ 10 ingénieurs et techniciens
- Élaboration des KPI de la direction ingénierie
Manager Engineering, secteur de l’industrie (4 ans)
- Remplacement du responsable d’une équipe de bureau d’études de 5 personnes de type « Chefs de Projet” et “Concepteurs Mécaniques”
- Conduite d’un projet majeur pour l’international
- Reporting mensuel de l’équipe et du projet (activités, facturation, relations client…)
- Management de réunions en anglais en liaison avec nos sites de production basés à l’étranger
Manager Engineering et Chef de Projet, secteur de l’équipementier automobile (4 ans)
- Responsable d’une équipe de bureau d’études de 6 personnes de type « Chefs de Projet” et “Concepteurs Mécaniques »
- Conduite d’un projet majeur « système anti-pollution d’injection » de son développement et jusqu’à sa phase de lancement en série
- Reporting mensuel de l’équipe et du projet (activités, facturation, relations client…)
- Management de réunions en anglais et en multi-nationalité
Consultant Projet, secteur des services (3 ans)
- Développement d’un nouveau portefeuille de clientèle dans l’Industrie et l’Ingénierie
- Recrutement de cadres supérieurs, managers techniques, experts et commerciaux
- Développement marketing
- Coaching d’équipes de direction
Directeur de l’Ingénierie, secteur de l’industrie automobile (1 an)
- Management de deux filiales de type études & réalisations mécaniques
- Études au forfait, études et réalisations de prototypes et petites séries et Assistance Technique.
- Direction des activités en Machines Spéciales et en Pneumatique
- Création d’une filiale « France » d’Assistance Technique et d’une filiale « Internationale »
Adjoint au directeur d’agence, secteur des services (3 ans)
- Encadrement direct de 2 responsables techniques et 1 assistante « recrutement »
Directeur du Développement, secteur des télécommunications (3 ans)
- Création d’une activité nouvelle à dominante production de petites et moyennes séries et commercialisation de capteurs électroniques de mesure, destinés aux besoins de diverses industries
- Établissement du business plan de cette activité, lancement des travaux de R&D des produits, mise en place des moyens de production associés et montage d’une équipe commerciale et réseau de distribution
- Parallèlement, développement d’une activité de services en électronique et en informatique industrielle auprès de grands comptes
Directeur commercial, secteur des technologies (4 ans)
- En charge des relations clients de « haut niveau » (notamment du secteur aéronautique, espace et défense)
- Constitution et encadrement/animation d’une équipe d’une dizaine d’ingénieurs technico-commerciaux « Grands Comptes »
- Développements technologiques (Mécanique, Thermique, Electronique, Optronique), biens d’équipements industriels (Machines spéciales…), conseils technico-économiques (Informatique et Méthodes : sécurité informatique, sûreté de fonctionnement, analyse de la valeur, analyse fonctionnelle…)
- Parallèlement, encadrement d’une équipe de six assistantes commerciales & marketing et reporting direct, en tant que membre du comité de direction, au Président du Directoire
Responsable d’un centre de profit, secteur des hautes technologies (2 ans)
- Direction d’un département d’une dizaine de collaborateurs (ingénieurs, techniciens et ouvriers)
- Développement d’équipements de Thermique et Mécanique des Fluides pour des marchés civils et militaires
Formation, Langues et Outils SI
- Diplôme d’Ingénieur Mécanique et Aérotechnique
- Formation en Analyse Financière
- Anglais courant
- Pack Office