Manager de Transition Responsable Consolidation

Ci-dessous le profil d'un Manager de Transition Responsable Consolidation avec une expérience solide dans les secteurs de l’immobilier et des services financiers… 

Compétences 

  • Connaissance solide de l’immobilier :
    •  Immeuble de placement : comptabilisation à la juste valeur sous la norme IAS 40
    • Immeubles d’exploitation comptabilisés au coût sous IAS 16
    • Dettes Financière et instruments financiers (swap de taux comptabilisé à la juste valeur selon la norme IFRS 7, 9 et IAS 32)
    • Mémoire d’expertise comptable portant sur la gestion de la dette financière au regard du taux d’intérêt et des normes IAS/IFRS
  • Gestion des intercos : base du processus de consolidation 
  • Fiscalité : régime SIIC ou soumis à l’IS sur ces bénéfices.
  • Consolidation en PG pour le groupe et distinctions des minoritaires. Bilan IFRS
  • Bonne maîtrise de Magnitude. A travaillé sous sage W3 et utilisé SAP pour suivre et rechercher des écritures

Expérience Professionnelle récente

Expert-Comptable / Manager de transition, secteur services financiers (depuis 7 ans)

  • Manager de transition à destination des directions financières des Groupes internationaux
  • Assistance consolidation et Production des comptes annuels et d’intégrations fiscales,
  • Réalisation et suivi du process de consolidation sous le référentiel 99-02 et IFRS
  • Gestion de projets : Développement de Magnitude et des procédures associées au sein du groupe.

Responsable Consolidation, secteur immobilier (7 ans)

  • Réalisation et suivi du process de consolidation du groupe coté sous le référentiel IFRS,
  • Etablissement des états financiers mensuels, semestriels et annuels (Document de référence, Reporting et annexes),
  • Gestion de projets : Développement de Magnitude et des procédures associées au sein du groupe.

Chargé de mission, secteur services financiers (4 ans) 

Missions de consolidation :

  • Réalisation de process de consolidation : contrôle de liasses, contrôle des flux, traitement de purchase accounting, variation des capitaux propres, preuve d’impôt, tableau de flux de trésorerie.
  • Travaux de migration des données et reprise des historiques,
  • Réalisation d’analyses et de tableaux justifiant les comptes consolidés.

Missions de reporting et supervision :

  • Etablissement des états financiers mensuels et trimestriels (Reporting, Budget et Trésorerie),
  • Gestion de projets : Déploiement de Magnitude, de Sage et des procédures associées au sein des groupes français et étrangers (Reporting comptable et consolidé)
  • Réconciliation et suivi du tableau de passage US Gaap / IFRS / French Gaap.

Missions d’accompagnement :

  • Production de liasses fiscales et sociales, de comptes annuels et d’intégrations fiscales,
  • Assistance et suivi de contrôles fiscaux et sociaux,
  • Diverses missions comptables et financières complexes.

Missions d’audit :

  • Audit des cycles d’exploitation.

Mission de transition, secteur services financiers (1 an)

Missions de tenue et supervision de la comptabilité pour la TPE et la PME :

  • Prise en charge du suivi comptable et fiscal des dossiers,
  • Production de liasses fiscales et sociales et de comptes annuels.

Mission de transition, secteur expertise comptable (6 mois)

Missions de tenue et révision de la comptabilité pour la TPE :

  • Prise en charge du suivi comptable, social et fiscal des dossiers
  • Production de liasses fiscales et sociales et de comptes annuels. 

Formation, Langues & Outils SI

  • Exécutive Master Finance d’entreprise et marchés de capitaux 
  • Certificat I.F.R.S. 
  • Diplôme d’Expertise Comptable (D.E.C.)
  • Diplôme Etudes Supérieures Comptables et Financières (D.E.S.C.F.) 
  • Diplôme Etudes Supérieures (D.E.S.) 
  • Diplôme Etudes Comptables et Financières (D.E.C.F.) 
  • Anglais : Courant
  • Arabe : Langue maternelle / Lu-Ecrit 
  • AX, SAP, Sage, Etafi Compta & Conso, Ciel, Ccmx Winner, FCRS, Safran, Carat, Magnitude, BFC. 

Besoin urgent d'un manager de transition ?

Vous êtes confrontés à une urgence managériale ? Une situation que vous aimeriez rapidement faire évoluer ? Vous avez besoin d'un profil chevronné pour piloter un projet complexe de transformation ? d’un renfort externe et/ou d’un regard neuf ? Notre équipe est à votre écoute pour échanger sur vos enjeux et besoins de mobilisation de managers de transition dans les plus brefs délais.
SNR Partners
5, rue Agar
75016 PARIS


+33.(0)1.46.45.44.92

          
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