Manager de Transition Directeur Général

Ci-dessous le profil d’un Manager de Transition Directeur Général, avec une solide expérience dans le secteur de la Distribution

Compétences

  • Expertise dans le dialogue social et gestion du personnel
  • Diriger une entreprise en permettant à ses collaborateurs de s’épanouir professionnellement
  • Compétences dans la gestion de crise, stratégie d’entreprise et la gestion financière

Expérience professionnelle récente

Directeur Général / chef de projet, secteur de la machinerie agricole (11 mois) 

  • Projet de reprise d’une entreprise
  • Audit et analyse de risques
  • Mise en place d’actions correctrices
  • Mises aux normes sociale, juridique, administrative et modernisation de la gestion

Directeur Général, secteur des services financiers (5 mois) 

  • Reconstruction du dialogue avec des élus du personnel
  • Priorisation des projets
  • Construction de la feuille de route de l’exercice
  • Restructuration juridique
  • Réorganisation du codir
  • Accompagnement de la gouvernance associative pour travailler différemment

Directeur Général, secteur des services financiers (5 ans) 

  • Mise en œuvre de la stratégie co-construite avec les administrateurs, de la gestion, du développement de l’entreprise
  • Négociation avec les représentants du personnel

Directeur Général, secteur de la distribution (18 ans) 

  • Définition de la politique commerciale
  • Mise en œuvre des moyens nécessaires, notamment humains, pour atteindre les objectifs commerciaux vente, après-vente et financiers
  • Rattaché au président groupe, garant des résultats de l’entreprise
  • En charge des relations avec les IRP
  • Négociations avec les représentants des salariés

Directeur Administratif et Financier, secteur de la machinerie agricole (3 ans)

  • Gestion de trésorerie, paie, comptabilité
  • Parution mensuelle des comptes de résultats
  • Négociation des conditions bancaires
  • Contrôle de gestion et analyse des résultats financiers

Formations

  • Diplôme d’études supérieures commerciales, administratives et financières 
  • DUT Techniques de commercialisation

Besoin urgent d'un manager de transition ?

Vous êtes confrontés à une urgence managériale ? Une situation que vous aimeriez rapidement faire évoluer ? Vous avez besoin d'un profil chevronné pour piloter un projet complexe de transformation ? d’un renfort externe et/ou d’un regard neuf ? Notre équipe est à votre écoute pour échanger sur vos enjeux et besoins de mobilisation de managers de transition dans les plus brefs délais.
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5, rue Agar
75016 PARIS


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