Manager de Transition Responsable Marketing

Besoin urgent d'un Manager de Transition Responsable Marketing ?

Ce profil vous intéresse ? Vous êtes confrontés à une urgence managériale ? Vous avez besoin d'un profil chevronné pour piloter un projet complexe de transformation ? d’un renfort externe et/ou d’un regard neuf ?

Ci-dessous le profil d'un Manager de Transition Responsable Marketing avec une solide expérience dans le secteur de l'industrie Agroalimentaire

Compétences

  • Esprit d’anticipation et d’initiative
  • Fédérer et animer une équipe

Expériences professionnelles

Directeur marketing, secteur industrie agroalimentaire (6 ans)

  • Responsabilité d'une équipe de 20 personnes
  • Gestion d'un portefeuille
  • Elaboration et mise en œuvre d’une nouvelle stratégie de portefeuille 
  • Transformation digitale de la stratégie

Directeur de marque, secteur industrie agroalimentaire (4 ans)

  • Management d'une équipe de 5 personnes
  • Responsabilité du budget, de la stratégie et de l’exécution marketing 
  • Définition d'une nouvelle stratégie de recrutement 

Directeur marketing, secteur industrie agroalimentaire (4 ans)

  • Gestion d'une équipe de 2 personnes
  • Contribution vitale au plan de développement merketing 
  • Augmentation des ventes 
  • Mise en place d'une stratégie de marque globale
  • Définition du consommateur cible
  • Développement d'initiatives publicitaires et promotionnelles

Responsable marketing, secteur industrie agroalimentaire (12 ans)

  • Participer à l'élaboration de l'identité de la marque employeur
  • Veiller à l'application de la politique commerciale (stratégie produit)
  • Développer le ficher clients: Prospection
  • Fixer des objectifs marketing et développer des indicateurs pour en mesurer l'atteinte
  • Analyser les statistiques de ventes et les écarts prévisionnels et réalisés
  • Repérer les segments les plus rentables
  • Proposer des actions de fidélisation et de relance
  • Favoriser la prospection: Envoi de mailings, relance phoning
  • Suivre les procédures d'administration de ventes et les tableaux de bord
  • Effectuer des enquêtes de satisfaction et proposer des améliorations
  • Installer et stimuler une culture marketing, un sens du service orienté client
  • Fixer les objectifs et suivre les résultats des différentes campagnes

Formation et Langue

  • Master en Marketing
  • Anglais: Courant

Besoin urgent d'un manager de transition ?

Vous êtes confrontés à une urgence managériale ? Une situation que vous aimeriez rapidement faire évoluer ? Vous avez besoin d'un profil chevronné pour piloter un projet complexe de transformation ? d’un renfort externe et/ou d’un regard neuf ? Notre équipe est à votre écoute pour échanger sur vos enjeux et besoins de mobilisation de managers de transition dans les plus brefs délais.
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