Manager de transition Responsable Communication et Marketing

Besoin urgent d'un Responsable Communication et Marketing ?

Ce profil vous intéresse ? Vous êtes confrontés à une urgence managériale ? Vous avez besoin d'un profil chevronné pour piloter un projet complexe de transformation ? d’un renfort externe et/ou d’un regard neuf ?

Ci-dessous le profil d’un Manager de transition Responsable Communication & Marketing avec une solide expérience, notamment dans le secteur bancaire…

Compétences

Doté d'une solide expertise en Communication-Marketing et le goût du challenge recouvrant les dimensions de réflexion et de conseils stratégiques, de pilotage et de management.

Expérience professionnelle récente

Manager de Transition - Responsable communication et marque, secteur de messagerie (1 an)

  • Être garant de la marque et développer sa notoriété
  • Définir la stratégie de communication externe et médias
  • Gérer les partenariats et les opérations de sponsoring 
  • Piloter la communication interne (ex : événements, newsletter, emailing)
  • Gérer les prises de parole lors des événements du Groupe
  • Effectuer un suivi budgétaire
  • Manager une équipe (3 collaborateurs)

Responsable communication et marketing, secteur assurances (1 an)

Installer la nouvelle marque de l’entreprise, développer sa notoriété, assurer une veille réputationnelle :

  • Définir et piloter la stratégie de communication-marketing à 360°
  • Mener les appels d’offre
  • Produire des contenus éditoriaux on-line et off-line
  • Conduire des opérations de sponsoring (domaines de la santé et du sport)
  • Constituer et suivre le budget communication-marketing
  • Élaborer un reporting mensuel, KPIs
  • Encadrer et animer une équipe (3 collaborateurs)

Chargé de communication expert, secteur bancaire (4 ans)

  • Décliner la stratégie de communication dans un environnement en pleine transformation digitale
  • Définir et piloter la stratégie de communication-marketing à 360°.
  •  Déployer la stratégie et le plan de communication BtoB / BtoC
  • Organiser et coordonner des événements (200 à 2000 pax)
  • Concevoir des contenus éditoriaux
  • Gérer des projets de communication de A à Z
  • Développer les relations presse
  • Mettre en place une veille médias

Formations, Langues et outils/SI

  • D.E.A. (Master 2) Médias et Multimédia, université 
  • Maîtrise Information Communication
  • Formation : Devenir un manager agile
  • Formation : Evaluer son anglais
  • Marketing digital, Agilité, webinar et bootcamp 
  • Formation Excel
  • Formations bancaires et réglementaires 
  • Anglais : B2
  • Espagnol : A1
  • Pack Microsoft Office: Maîtrise
  • Internet et réseaux sociaux : Maîtrise
  • Liferay : Notions
  • Jira : Notions

Besoin urgent d'un manager de transition ?

Vous êtes confrontés à une urgence managériale ? Une situation que vous aimeriez rapidement faire évoluer ? Vous avez besoin d'un profil chevronné pour piloter un projet complexe de transformation ? d’un renfort externe et/ou d’un regard neuf ? Notre équipe est à votre écoute pour échanger sur vos enjeux et besoins de mobilisation de managers de transition dans les plus brefs délais.
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75016 PARIS


+33.(0)1.46.45.44.92