Manager de Transition Responsable Achat

Ci-dessous le profil d’un manager de transition Responsable Achat avec une solide expérience notamment dans le secteur automobile

Compétences

• Achats indirects Services Généraux, voyages et déplacements, marketing Recueillir les besoins et définir les cahiers des charges Optimiser les procédures/coûts Mener les appels d’offres Suivre les budgets Sourcer / évaluer les fournisseurs Rechercher des leviers d’amélioration
• Management  Direct et Indirect Manager une équipe Gérer les externalisations et sous-traitants Piloter les prestataires Manager les projets transverses Conseiller et accompagner le changement
• Process & Qualite  Optimisation des performances Elaborer les politiques d’entreprise Veiller au respect des procédures Implémenter et déployer les outils Etablir et gérer les contrats cadres Veille technologique et réglementaire

Expérience professionnelle récente

Consultante Achats Indirects, secteur automobile (3 mois)

• Renégociation de contrats et optimisation d’une flotte
• Etat des lieux, analyse des besoins de l’entreprise
• Recherche de leviers d’optimisation et management des consultations

Responsable Achats Indirects, secteur immobilier (1 an)

• Responsabilité des achats indirects cumulée à celle de la gestion de la flotte automobile
• Optimisation de process et mise en place d’un outil de gestion de parc auto
• Sourcing et pilotage des fournisseurs
• Gestion des appels d’offres jusqu’au déploiement

Acheteur Hors Production / Coordinatrice Achats, Services Généraux et Responsable flotte automobile, secteur industrie pharmaceutique (3 ans)

• Pilotage de fournisseurs budget
• Achats indirects (hors production) : Services Généraux, Marketing, Flotte automobile, téléphonies mobiles, Voyages et déplacements
• Définition et mise en œuvre de la stratégie achats
• Auditer, définir et anticiper les besoins
• Coordonner et gérer les projets transverses
• Lancer et suivre les consultations jusqu’à leur contractualisation et leur déploiement
• Piloter et challenger les fournisseurs
• Construire des partenariats
• Mise en place de procédures et de politiques d’entreprise
• Veille des marchés
• Elaboration et déploiement de la politique voyages et déplacements
• Mise en œuvre du processus achats de la définition du besoin au déploiement de la solution
• Collaboration avec la Direction pour le référencement européen de loueurs

Consultante flottes automobile, secteur automobile (3 ans)

• Réalisation d’audit, évaluation des process existants et propositions de mise en place de solutions de gestion dédiées en matière de gestion de parc automobile
• Elaboration de politiques automobiles et de catalogues et mise en œuvre
• Recherches et préconisations de pistes d’optimisation des coûts
• Implémentations nouveaux clients
• Reporting, établissement de tableaux de bord
• Recommandations, benchmark
• Gestion pour compte des appels d’offre
• Suivi de la performance financière et opérationnelle

Responsable Flottes Automobile, secteur automobile (8 ans)

• Management du processus achats et gestion opérationnelle de flottes automobile
• Elaboration de procédures et politiques
• Implémentation d’outil de gestion
• Suivi du budget et des performances
• Accompagnement des utilisateurs
• Gestion opérationnelle de la flotte de véhicules
• Etablissement d’une politique et mise en œuvre
• Négociations commerciales et contractualisation
• Mise en concurrence et pilotage des fournisseurs
• Contrôle et optimisations des coûts
• Accompagnement à l’externalisation de la gestion

Attachée Commerciale, secteur automobile (4 ans)

• Gestion opérationnelle de flottes d’entreprise
• Réponse aux appels d’offre
• Suivi des contrats
• Traitement des renouvellements et commandes
• Accompagnement des utilisateurs

Chargée de Comptes et de Clientèle, secteur automobile (5 ans)

• Etude et validation des dossiers de financement
• Planification des réservations-Gestion des contrats

Formations, Langues et outils/SI

• Master 2 Management et Gestion des Organisations Spécialisation Achats
• BTS Commerce International
• Baccalauréat Sciences Economique
• Anglais : intermédiaire
• Maitrise avancée Pack Office
• Logiciels gestion (Traxit, Gac Technologie, Parck, Winflotte et SAP).

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