Manager de Transition Directeur Achats

Besoin urgent d'un Manager de Transition Directeur Achats ?

Ce profil vous intéresse ? Vous êtes confrontés à une urgence managériale ? Vous avez besoin d'un profil chevronné pour piloter un projet complexe de transformation ? d’un renfort externe et/ou d’un regard neuf ?

Ci-dessous le profil d’un Manager de Transition Directeur Achats avec une solide expérience dans l'industrie mécanique, l'Equipementier automobile

Compétences

  • Construire des relations solides à travers des organisations matricielles
  • Animé l'équipe achats, en respectant les directives légales
  • Géré les processus d’approvisionnements en optimisant les stocks et les risques
  • Mis en place des outils d'amélioration continue dans un contexte d'achats durables
  • Participé aux projets la délocalisation de lignes de production.
  • Pouvoir de négociation, culture du résultat, et acteur du changement
  • Les performances de l’équipe achats
  • La durabilité des relations fournisseurs
  • La sécurisation des approvisionnements
  • La qualité des composants
  • Le coût complet des produits achetés
  • La qualité et le coût du stock
  • Des projets à coûts objectifs
  • La digitalisation des achats
  • Le panel fournisseur local et fiable
  • Les plans de sortie de crise

EXPERIENCE PROFESSIONNELLE

Directeur achats, secteur industrie métallurgique (2 ans)

  • Économie sur les coûts de maintenance, de transport et d’emballages
  • Améliorer la sécurité au travail des intervenants extérieurs
  • Réduction du nombre d’incidents de transports
  • Réorganiser l’équipe

Responsable achats, secteur industrie bois et papiers (2 ans)

  • Analyser les besoins et les traduire en objectifs quantitatifs et qualitatifs
  • Définir les procédures d’achats
  • Dialoguer avec la R&D afin de suivre les évolutions des projets et de l’innovation interne
  • Élaborer et gérer le budget du service
  • Évaluer et définir les besoins de recrutement en lien avec les services RH
  • Gérer les effectifs (plannings, absences, remplacements…)
  • Réaliser des entretiens professionnels, d’évaluation, de formation
  • Intervenir en fin de négociation sur les phases de finalisation ou de choix final d’un fournisseur lors des réponses aux appels d’offres
  • Négocier des accords-cadres avec les fournisseurs ou les prestataires
  • Rédiger et valider, avec l’aide du département juridique, les contrats et les accords-cadres
  • Superviser la gestion de la base de données fournisseurs
  • Suivre les budgets achats et assurer un reporting général auprès de la direction des achats et des directions métier de l’entreprise

Directeur achats, secteur industrie mécanique (14 ans)

  • Définir et mis en œuvre la stratégie achats et approvisionnement
  • Sélectionné les fournisseurs
  • Assurer la faisabilité des composants
  • Garantir les meilleurs ratios qualité, prix, délais
  • Gérer les achats indirects

Responsable achats, secteur équipementier automobile (10 ans)

  • Participé à l’élaboration du plan industriel et commercial
  • Approvisionné en flux tendu
  • Gérer le stock de consignation et l’EDI (échange de données informatisées)
  • Intégrer les fournisseurs aux projets, développé à coût objectif
  • Maîtrisé les enchères inversées sur Internet
  • Définir les objectifs
  • Elaboré et gérer les indicateurs (KPI)
  • Etabli le reporting 

Acheteur, secteur industrie mécanique (6 ans)

  • Participé à l’élaboration des produits nouveaux en équipe projet
  • Assurer l’analyse fonctionnelle du besoin et sa qualification éventuelle, évaluer le TCO (total cost of ownership), définir le budget prévisionnel
  • Analyser les évolutions des besoins internes (nouveaux besoins, changements de processus industriels et d’organisation, etc.) et du marché de son portefeuille (modifications technologiques, normatives, réglementation, fournisseurs, etc.)
  • Lancer les consultations, appels d’offres, demander des quotations, qualifier les offres, rationaliser le panel fournisseurs
  • Préparer la négociation avec les fournisseurs short-listés en regard des objectifs visés, définir les modalités de négociation (face à face, e-procurement)
  • Négocier les conditions d’achat : prix, qualité, délai, volume
  • Suivre le budget achats, vérifier le règlement des fournisseurs en lien avec le service financier, effectuer le reporting de son activité
  • Élaborer la fiche de suivi achats, informer le client interne de l’avancement de sa commande, évaluer son niveau de satisfaction
  • Effectuer une revue annuelle des performances fournisseurs selon des critères (rating) définis avec la direction achats, actualiser leurs KPI dans la base

Formations ET Langues 

  • Diplôme d’Études Supérieures Spécialisées (DESS) Électronique, Électrotechnique Automatique mention Informatique Industrielle et Optoélectronique 
  • Maîtrise Science & Technique Automatique des Procédés
  • Diplôme Universitaire de Technologie Génie Électrique option Automatisme
  • Anglais et Italien: Courant

Besoin urgent d'un manager de transition ?

Vous êtes confrontés à une urgence managériale ? Une situation que vous aimeriez rapidement faire évoluer ? Vous avez besoin d'un profil chevronné pour piloter un projet complexe de transformation ? d’un renfort externe et/ou d’un regard neuf ? Notre équipe est à votre écoute pour échanger sur vos enjeux et besoins de mobilisation de managers de transition dans les plus brefs délais.
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