Recrutement Manager de Transition Comp&Ben

Recrutement - Publié le : 7 octobre 2021

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Un de nos clients (groupe international / secteur Technologies – env. 450 collaborateurs) nous a mandaté pour lui proposer rapidement un manager de transition en Comp & Ben

Mission : préparer, initier et piloter un projet de transformation de la politique de rémunération / en interaction forte avec la DRH et la Direction Juridique notamment

Critères clés : expertise en gestion des rémunérations et des avantages sociaux, expérience solide en direction de projet de transformation similaire, esprit analytique, vision stratégique, rigueur, qualités de communication, confidentialité

Mission de 6 mois minimum – En Région Parisienne. Télétravail partiel possible

Si vous êtes intéressée et disponible et souhaitez en savoir plus, n’hésitez pas à me contacter avec les éléments suivants :

CV à jour, disponibilité, quelques lignes de motivations / exigences de la mission, meilleure offre /  rémunération annuelle brute si portage salarial ou TJM si vous avez votre structure (frais mission en sus)

Vous pouvez nous transmettre ces éléments sous la référence CB0809 à :

N'hésitez pas à nous transmettre dans tous les cas votre profil à jour pour les besoins des futures missions.

Besoin urgent d'un manager de transition ?

Vous êtes confrontés à une urgence managériale ? Une situation que vous aimeriez rapidement faire évoluer ? Vous avez besoin d'un profil chevronné pour piloter un projet complexe de transformation ? d’un renfort externe et/ou d’un regard neuf ? Notre équipe est à votre écoute pour échanger sur vos enjeux et besoins de mobilisation de managers de transition dans les plus brefs délais.
SNR Partners
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75016 PARIS


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