Catégorie: Recrutement - Publié le : 21 juin 2022
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Notre cabinet recherche actuellement pour son client, acteur du secteur associatif (médico-social), un Manager de Transition Directeur des Ressources Humaines (H/F), dans le cadre d’un management-relais.
Mission de 5 mois en Région Parisienne à démarrer dès que possible en temps plein ou en 4/5ème.
Missions :
- Management de l’équipe RH (assistants RH et responsables formations)
- Contrôle de la paie (environ 600)
- Traitement des dossiers urgents : Chômage partiel, URSSAF, Compte Epargne Temps, contentieux…
Profil requis :
- Connaissance du milieu médico-social
- Apporter une bonne hauteur de vue à l’équipe et à la gestion des dossiers
- Profil polyvalent/ généraliste RH
Si vous êtes intéressé(e) (ou pensez à un membre de votre réseau à nous conseiller) et disponible ou souhaitez en savoir plus, n’hésitez pas à nous contacter avec les éléments suivants:
- CV à jour
- Date de disponibilité
- Quelques lignes de motivations / exigences de la mission à ce stade
- Meilleure offre / Niveau de rémunération annuelle brute si portage salarial ou TJM si vous avez votre structure (frais de mission hébergement et déplacement pris en charge en sus)
Vous pouvez nous transmettre ces éléments sous la référence DRHMS0622 à : et
Bonne chance à nos candidats !